[TIP#2] 건강보험 임의계속가입 신청 장단점! 알고 이용하자.

퇴직 직후 건강보험 자격이 상실되면,
직장가입자 자격 유지가 어려워 지역가입자로 전환되거나,
임의계속가입 제도를 통해 기존 직장보험을 일정기간 더 유지할 수 있습니다.

임의계속가입을 선택하면 보험료가 더 유리할 수 있으므로 퇴직 직후 신청하는 것이 중요합니다.

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건강보험 임의계속가입 신청 장단점! 알고 이용하자.

▣ 임의계속가입제도란?

• 대상: 퇴직 전 18개월 동안 직장 가입자로 자격을 유지한 기간이 총 1년 이상인 분
• 유지기간: 최대 36개월(3년)
• 보험료: 퇴직 직전 보험료의 절반(회사 부담 제외, 본인부담금만 납부)

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▣ 신청 자격 요건

1. 퇴직일 기준 2개월 이상 직장 가입자였을 것
2. 자격상실일(퇴직일 다음 날)로부터 20일 이내 신청할 것
3. 신청일 기준 자격이 상실된 상태일 것

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▣ 신청 방법 (2024년 기준)

  1. 온라인 신청 (정부24 또는 국민건강보험공단 사이트)

• 국민건강보험공단 사이트 → 민원신청 → 자격 → 임의계속가입 신청
• 공동인증서 또는 간편인증 필요
• 신청서 자동 생성 → 제출

  2. 방문 신청 (공단 지사)

• 가까운 국민건강보험공단 지사 방문
• 신분증, 퇴직 확인 서류(건강보험 자격득실확인서 또는 퇴직증명서) 지참
• 지사 찾기 바로가기

  3. FAX 또는 우편 신청도 가능

• 국민건강보험공단 지사에 문의하여 서식 및 제출 절차 확인

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▣ 유의사항

• 20일 이내에 신청하지 않으면 임의계속 자격이 부여되지 않으며, 이후엔 지역가입자로 전환됨
• 보험료는 월별 납부, 연체 시 자격 박탈될 수 있음
• 가족의 피부양자 등록이 가능한 경우엔 임의계속 대신 피부양자로 등록하는 게 유리할 수도 있음

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▣ 예시

• 2025년 4월 30일 퇴직 시, 자격상실일은 5월 1일
• 5월 20일까지 임의계속가입 신청 가능
• 퇴직 전 직장보험 본인부담금이 120,000원이었다면, 임의계속보험료도 동일 수준에서 유지됨

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▣ 참고 서류

• 건강보험 자격득실확인서
• 퇴직증명서 (필요 시)
• 본인 신분증

퇴직 후 건강보험 임의계속가입과
배우자나 자녀의 피부양자로 등록하는 선택지는 각각 장단점이 있습니다.

아래에서 두 제도를 비교하고,
어떤 상황에서 더 유리한지 구체적으로 분석해 드리겠습니다.

1. 임의계속가입 vs 피부양자 등록 비교표

항목	임의계속가입	피부양자 등록
보험료 부담	본인이 100% 부담 (회사 부담금 포함 X)	보험료 없음 (0원)
가입 조건	퇴직 후 20일 이내 신청, 최소 2개월 근무	소득·재산 기준 충족 시 등록 가능
가입 대상	본인	배우자, 자녀 등 직장가입자의 가족
유지 기간	최대 36개월 (3년)	자격 요건 충족 시 무제한
불이익	보험료 납부 불이행 시 자격 상실	자격 박탈 시 지역가입자로 전환
건강보험 혜택	동일	동일

2. 피부양자 등록 조건 (2025년 기준)

  ▷ 등록 가능한 가족 범위 :

• 배우자
• 자녀 (미혼인 경우)
• 부모 (본인 또는 배우자의 부모)
• 형제자매 (소득·재산 요건 충족 시)

  ▷ 자격 조건 :

항목	기준
근로·사업소득	연 2,000만 원 이하 (근로소득만 있는 경우)
연간 종합소득	연 3,400만 원 이하 (이자, 임대, 배당 포함)
재산세 과세표준	9억 원 이하 (공시지가 기준 약 15억 원)

→ 모든 조건을 충족해야 피부양자로 인정됩니다.

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▣ 예시 비교

• 퇴직자 A씨, 연소득 없음, 배우자가 직장 가입자
• A씨의 재산세 과세표준: 3억 원
• 이 경우 피부양자 등록 가능 → 보험료 0원
• 임의계속가입을 선택할 경우: 매월 약 120,000원 부담

→ A씨에게는 피부양자 등록이 훨씬 유리함